A entrada de pessoas idosas no mercado de trabalho avançou 53% no Brasil entre 2016 e 2025. Segundo levantamento da Nexus, baseado na PNAD Contínua do IBGE, o número de trabalhadores com 60 anos ou mais passou de 5,7 milhões para quase 8,8 milhões no período. O crescimento foi superior ao da própria população idosa, que aumentou 37%.
Em 2025, uma em cada quatro pessoas com 60 anos ou mais estava ocupada, o equivalente a 25%, maior percentual registrado na década. No entanto, o avanço da participação econômica ocorre acompanhado de um desafio: 53% dos trabalhadores dessa faixa etária estavam na informalidade, contra 38% da população ocupada em geral.
Entre os fatores que ajudam a explicar a permanência ou entrada dos idosos na atividade profissional estão a necessidade de complementar a renda, o aumento da longevidade e as mudanças nas regras de aposentadoria. O empreendedorismo também aparece como alternativa para quem busca continuar economicamente ativo.
Os dados oficiais do IBGE reforçam essa tendência. Em 2024, o nível de ocupação das pessoas com 60 anos ou mais chegou a 24,4%, o maior da série histórica iniciada em 2012. Entre os homens, o índice foi de 34,2%; entre as mulheres, 16,7%.
O crescimento mostra que o mercado de trabalho brasileiro está incorporando uma parcela maior da população idosa. Ao mesmo tempo, a informalidade e o etarismo continuam como obstáculos para garantir oportunidades com direitos, proteção social e valorização da experiência profissional.
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